Utiliser les indicateurs de dashboard opérationnel
Pourquoi c'est important
Les indicateurs du dashboard aident à prioriser les problèmes opérationnels sans analyser chaque demande une par une.
Notes de portée et rôle
- Le contenu du dashboard dépend du rôle, du plan et de la configuration du tenant.
- Les widgets et libellés peuvent varier selon l'environnement.
- Certains indicateurs peuvent ne pas être disponibles dans votre organisation.
Indicateurs à regarder en priorité
- postes non couverts aujourd'hui
- heures planifiées cette semaine
- demandes de congé
pending - affectations
rejected - messages non lus (si la messagerie est activée)
Exemple de dashboard

Exemple de vue dashboard. Les indicateurs et libellés peuvent varier selon le rôle, le plan et la configuration du tenant.
Flux de revue suggéré
- Ouvrez votre dashboard en début de journée.
- Identifiez les risques opérationnels les plus critiques.
- Traitez d'abord les problèmes de staffing urgents.
- Revoyez congés
pendinget statuts d'affectation. - Utilisez ces indicateurs pour prioriser les actions du jour.
Bonnes pratiques
- Revoyez le dashboard quotidiennement.
- Utilisez-le comme support de décision.
- Agissez d'abord sur les impacts court terme.
Dépannage
Trop de priorités en même temps
Triez par urgence : service à risque, couverture du jour, approbations en attente, puis suivi faible impact.
Le dashboard ne reflète pas la réalité
Vérifiez que demandes, disponibilités, affectations et congés sont à jour.